Tulevikukindla organisatsiooni juhtimise arenguprogramm

Koolituse tutvustus
Tulevikukindla organisatsiooni juhtimise arenguprogramm on mõeldud Rohepöörde toetamise juhtimiseks organisatsioonis. See on suunatud juhtidele ja võtmespetsialistidele, kelle abil saavad organisatsioonid tugevdada oma konkurentsivõimet muutuvas ärikeskkonnas ja minna üle keskkonnahoidlikumale majandusmudelile.

Programm annab raamistiku, kuidas kujundada kestlikku, keskkonna-, sotsiaal- ja hea valitsemistavaga (ESG) arvestavat strateegiat ning juhtida rohepöördega seotud organisatsioonilisi muutusi, et maandada riske ja vastata nii regulatiivsetele kui turuootustele, luues sealjuures uusi arenguvõimalusi.

Lisaks teoreetilistele teadmistele otsitakse koos osalejatega praktilisi lahendusi, kuidas organisatsioonis soovitud muutusi esile kutsuda.
Programm toetab osalejate tulevikuoskuste arengut – eeskätt kestlikku mõtteviisi, mis on eelduseks edukaks tegutsemiseks nii organisatsiooni juhtimisel kui ka tööturul laiemalt.

Moodulite teemad:
I moodul: Muutuv ärikeskkond, vastutustundlik ettevõtlus ja kestlik innovatsioon. Faktipõhine strateegiline otsustamine
II moodul: Ettevõtte keskkonna- ja juhtimismõjude hindamine, finantssektori ootused ning ringmajandus äristrateegias
III moodul: Sotsiaalsete riskide ja mõjude juhtimine ettevõttes ning muutuste elluviimine organisatsioonis
IV moodul: Organisatsiooni tulevikukindluse suurendamise tegevuskavade - kodutööde ettekanded

Programmi läbinud:
Omab arusaama ärikeskkonna ja globaalsete megatrendide mõjust organisatsiooni strateegilistele valikutele ja pikaajalisele konkurentsivõimele.
Orienteerub kestlikkusega seotud peamistes kesksetes mõistetes.
Oskab hinnata keskkonna-, sotsiaalseid ja juhtimismõjusid ning tuvastada neist tulenevaid riske ja võimalusi oma organisatsioonis.
Mõistab ringmajanduse põhimõtteid ning nende rakendamise võimalusi oma organisatsiooni ärimudelis.
Teab, kuidas toetada muudatuste elluviimist läbi teadliku kommunikatsiooni ja sobivate juhtimisvõtete.